Tras la reunión de la Comisión de Seguimiento del Acuerdo de
movilidad interna celebrada el pasado miércoles día 18, tenemos que informaros
de lo siguiente:
1. Ni la comisión
ni la dirección han aceptado nuestra propuesta de retirada inmediata de todos
los catálogos de puestos publicados para que, tras corregir los errores, se
publiquen unos nuevos catálogos depurados y se abra un nuevo plazo de alegaciones.
Esta habría sido la postura más consecuente a la luz de los muchos errores
generales detectados, pero, por desgracia, algunos sindicatos se mostraron
mucho más interesados, desde el principio de la reunión, en atacar nuestro
Boletín sobre movilidad que en promover una petición tan absolutamente lógica
como la que realizábamos.
2. Para salir del
paso, y conscientes de que considerando que, en efecto, los catálogos presentan
errores de bulto que difícilmente pueden subsanarse en el plazo establecido, los
miembros de la comisión han decidido mantener el plazo actual de alegaciones
hasta el 25 de marzo, para publicar después un nuevo catálogo de puestos
corregido, pero sin darle consideración de definitivo. Es decir, tras revisarse
todas las reclamaciones se procederá a publicar otros catálogos provisionales
para los que se abrirá otro nuevo plazo de alegaciones.
3. Que, con
respecto al catálogo del personal del área administrativa y, aunque nuestros
sindicatos pidieron la elaboración de un nuevo catálogo completo con todas,
absolutamente todas las unidades y similar al resto de categorías, la Comisión
decidió publicar un anexo que recogiera
los puestos que se habían omitido en el catálogo provisional, pertenecientes a
áreas que la dirección no está dispuesta a ofertar. La inclusión de estos puestos en la oferta la
consideramos innegociable, y desde Autonomía Obrera y CGT, vamos a seguir
exigiendo que los mismos se incorporen a la misma de manera inmediata.
Por todo ello, os pedimos que hagáis un esfuerzo por revisar
exhaustivamente los datos contenidos en los catálogos para que, antes del día 25 de marzo,
seamos capaces de detectar la mayor parte de los errores y, de esa manera,
conseguir que la oferta se ajuste lo más posible a lo que aparece recogido en
el acuerdo de movilidad vigente.
Si los errores no se corrigen o no salieran todos los
puestos que debieran salir, Autonomía Obrera y CGT llamaremos a la movilización
de todos los trabajadores/as para exigir el pleno respeto del derecho a una
movilidad interna plenamente libre y objetiva.
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